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COMO MEDIR LA SALUD DE TU DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
LA SALUD DEL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS SE MIDE POR LOS
SISTEMAS Y PROCESOS IMPLEMENTADOS.
¿Te gustaría medir la Salud de tu Departamento de Recursos Humanos?
Esta prueba mide los siguientes aspectos:
-Oficina de RRHH
-Estrategia de RRHH
-Reclutamiento de Personal
-Selección de Talento
-Desarrollo Organizacional
-Pruebas de Personalidad y Valores
-Pruebas Técnicas
-Pruebas Psicométricas
-Manejo de Empleados
-Capacitación
¿Te atreves a hacer esta prueba? No te preocupes, también incluye una sección para generar Planes de Acción y un Cuadro de Mando Integral para que puedas medir el progreso de tus mejoras e implementaciones. Corre y mide ahora mismo la Salud de tu Departamento de Recursos Humanos…